機能紹介

  1. リフレクション機能（フィードバックを共有する）

    ・メンバーから「ふりかえり」を共有されたら「フィードバック」を返すことができます。

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  2. リフレクション機能（ふりかえりを共有する）

    ・〈リフレクション機能とは〉該当期間の目標達成状況や習慣実施状況のデータがレポート化されて、コメントを入力することができ、手軽にふりかえりをすることができる機能です。

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  3. ミーティングボードでファイル添付をする

    ・ミーティングボードの新規投稿、投稿へのコメントにはファイル添付が可能です。▼新規投稿の場合添付ファイルボタンを押してファイルを添付します。▼コメントの場合文字を入力すると「＋」マークが出てくるのでここを押してファイルを添付します。

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  4. メンションのつけ方

    ・メンションとは、特定のメンバーや、メンバー全員に通知させたい時に使える便利な機能です。

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  5. 目標設定をする

    ・目標の設定は、アクティビティメニューから登録できます。①追加するボタンから目標を設定（期限は必須ではありませんが、達成目安として登録することをおすすめします）②目標を入力したら「追加する」ボタンを押して設定完了です。

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  6. 習慣設定をする

    ・習慣の設定は、アクティビティメニューで登録します。・オプションを開くと様々な種類の設定も可能です。①「オプションを開く」をクリック②実施のタイプが選択できます。

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  7. ハッシュタグ編集

    A：ハッシュタグを入力して「作成する」を押します。B：作成されたハッシュタグの一覧が表示されます。「編集する」からハッシュタグの編集、削除が可能です。※ここで設定したハッシュタグは、ミーティングボードで利用可能になります。

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  8. ダッシュボード（組織設定）の設定権限・閲覧権限を設定する

    ダッシュボードの設定権限、閲覧権限は、管理モードのユーザー一覧で設定可能です。▼組織設定メニュー/ダッシュボードメニューの閲覧権限のみつけたい。「サイト閲覧者」にチェックを入れます。▼組織設定メニュー/ダッシュボードメニューの設定権限をつけたい。

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  9. 組織設定内のユーザーを削除する

    ▼組織に所属するメンバーを削除したいとき①組織管理メニューにアクセスして、対象の組織の歯車マークをクリック。②メンバーから削除したいユーザーのところにマウスを合わせるとゴミ箱マークが表示されるのでゴミ箱をクリック。

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  10. 組織管理メニューで設定をする

    ◆組織管理メニューでは、ダッシュボードに表示させる組織の設定をします。（組織設定がされていない場合ダッシュボードには何も表示されません）①組織管理メニューから組織にするグループを選択。

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